для примера
был у меня клиент по рекомендации его админов пришел, типо админы сказали — дедиками для наших проектов закупись вот у того чела, сделает кол-во и оформит как нада.
купил 300 серверов для начала.
а когда через 3 месяца где-то, посмотрев на его методы оплаты, я рассказал ему «схему как сэкономить его бабки», он увеличил в 5 раз потом серверы и отказался от какого-то хостера по договору/контракту. а я без контракта.
он мне еще потом бабок хотел дать, видимо тоже завербовать хотел, но я сказал мне не нужно.
любой школьник из интернета прошаренный какой-ниб — сделает лучше, чем типичный сотрудник на зарплате.
зачастую эти сотрудники занимают IT должности, как ты там говоришь 13 отпусков гоняют.
а сами — сука даже интернета не понимают.
я бы таких и бесплатно не взял.
каждый должен заниматься своим делом.
если речь о работе связанной с интернетом — значит он должен быть конченным фанатом интернета. и только так.
и я возьму какого-ниб школьника безработного, но буду уверен в том, что он знает свое дело.
нежели какого-ниб специалиста с корочкой, но который будет просто прожигать бюджет и делать видимость работы.
именно так я и поступаю кстати.
только настоящих фанатов своего дела беру. которые руководствуются идеей и преданы самому понятию Интернет.
те кто предаст ради зар платы — не умеют работать, как там лебедев недавно писал «есть люди которые просто не умеют работать».
у меня боли по поводу того, что сотрудники не уважают деньги компании
я это вижу везде. начиная от РФ, заканчивая ОВХ.
сотрудники делают говно. хуже для компании.
я думаю поэтому работают как могут. т.к. даже я — не осиливаю гугл/амазон :) и без хвастовства — скажу, это значит о том, что 80% IT сотрудников и подавно не осилит.
кадровый голод будет только нарастать.
знаешь сколько мне хостеров предлагали работу или завербовать меня хотели? я всем отказал. как и все предложения рекламы послал нахуй. ну я писал про это, а так бы миллионы срубил уже. но мне и продаж хватает.
Minio немного не про то, оно больше про хранилище объектов, да и в Minio еще уметь нужно, и для распределенного сетапа ему еще несколько вольюмов дай.
И вообще, если Selectel — это нормальное облако, то я Стив Джобс))) И вообще, многие неправильно понимают модные технологии, например в таких аспектах, как резервирования и отказоустойчивость. Тройные и десятерные резервирования никогда не заменят резервное копирование, они не спасут от злоумышленников и от rm -rf /
Мне непонятны твои жопные боли по поводу DO, он в свое время тоже был инновацией, они создали уровень между дедиком и AWS. Потом их начали зачищать более дешевые дедики, а сейчас более дешевые дедики самовыпиливаются в пользу хетзнер-клаудов
Одноклеточный клиент, который не знает как надо или попросту не дорос до того, как надо, как-правило использует недорогие сервисы, которые покрывают его потребности или SaaS панели уже во всю. А если многоклеточный — то это компания, где есть нужные люди в штате.
Иными словами, он не нужен) Профессия есть уже такая Software Engineer, с специалиста по закупкам «Вася две кнопки» отлично заменяет способ оплаты и наличие возможности оплатить ежемесячный счет.
а так же занимается планированием на будущее. создает запасные планы Б, С, Д. и рассказывает как это долго произойти в будущем. ну а клиент и его люди уже сами потом мигрируют в «другие доступы». и сами решают будут ли оплачивать запаску или «на удачу» просуществуют.
и он же экономит бюджет и находит лучшие варианты экономии для архитектуры проектов уже.
а не распиливает его как админ/программист в облаке дигиталокеана
знать все сервисы облака как свои пять пальцев
как я знаю ОВХ например и дата-центры мира
поступает хотелка, или ТЗ
человек закупает, связывает все 20 сервисов в облаке и панелище гугла. и выдает доступы программистам/админам. а за панель и управление ресурсами отвечает он, как отвечает и за дедики и их оплаты/обмены денег.
и вот когда я слышу что-то о контент маркетинге или продажах.
то я отвечаю им — в каждой компании/ДЦ должен быть такой человек, который лояльный клиентов превращает в реселлеров.
не поверишь
но у меня например есть даже такое
реселлер продал реселелру, реселлер купивший у реселлера создал свою сеть реселлеров и так далее :))
для этого и нужно «обучать новичков хостеров и раздавать что-то бесплатно»
был у меня клиент по рекомендации его админов пришел, типо админы сказали — дедиками для наших проектов закупись вот у того чела, сделает кол-во и оформит как нада.
купил 300 серверов для начала.
а когда через 3 месяца где-то, посмотрев на его методы оплаты, я рассказал ему «схему как сэкономить его бабки», он увеличил в 5 раз потом серверы и отказался от какого-то хостера по договору/контракту. а я без контракта.
он мне еще потом бабок хотел дать, видимо тоже завербовать хотел, но я сказал мне не нужно.
сотрудник с 13 отпусками поступил бы так же?
зачастую эти сотрудники занимают IT должности, как ты там говоришь 13 отпусков гоняют.
а сами — сука даже интернета не понимают.
я бы таких и бесплатно не взял.
каждый должен заниматься своим делом.
если речь о работе связанной с интернетом — значит он должен быть конченным фанатом интернета. и только так.
и я возьму какого-ниб школьника безработного, но буду уверен в том, что он знает свое дело.
нежели какого-ниб специалиста с корочкой, но который будет просто прожигать бюджет и делать видимость работы.
именно так я и поступаю кстати.
только настоящих фанатов своего дела беру. которые руководствуются идеей и преданы самому понятию Интернет.
те кто предаст ради зар платы — не умеют работать, как там лебедев недавно писал «есть люди которые просто не умеют работать».
я это вижу везде. начиная от РФ, заканчивая ОВХ.
сотрудники делают говно. хуже для компании.
я думаю поэтому работают как могут. т.к. даже я — не осиливаю гугл/амазон :) и без хвастовства — скажу, это значит о том, что 80% IT сотрудников и подавно не осилит.
кадровый голод будет только нарастать.
знаешь сколько мне хостеров предлагали работу или завербовать меня хотели? я всем отказал. как и все предложения рекламы послал нахуй. ну я писал про это, а так бы миллионы срубил уже. но мне и продаж хватает.
И вообще, если Selectel — это нормальное облако, то я Стив Джобс))) И вообще, многие неправильно понимают модные технологии, например в таких аспектах, как резервирования и отказоустойчивость. Тройные и десятерные резервирования никогда не заменят резервное копирование, они не спасут от злоумышленников и от rm -rf /
а не распиливает его как админ/программист в облаке дигиталокеана
как я знаю ОВХ например и дата-центры мира
поступает хотелка, или ТЗ
человек закупает, связывает все 20 сервисов в облаке и панелище гугла. и выдает доступы программистам/админам. а за панель и управление ресурсами отвечает он, как отвечает и за дедики и их оплаты/обмены денег.
то я отвечаю им — в каждой компании/ДЦ должен быть такой человек, который лояльный клиентов превращает в реселлеров.
но у меня например есть даже такое
реселлер продал реселелру, реселлер купивший у реселлера создал свою сеть реселлеров и так далее :))
для этого и нужно «обучать новичков хостеров и раздавать что-то бесплатно»